Функции управления персоналом — это фактические действия, а также система организационных, административных, экономических и социально-психологических методов, с помощью которых осуществляется управление человеческими ресурсами в организации. Для проведения небольшого исследования давайте составим таблицу, в которую занесем названия основных управленческих функций и их содержание. В целях упрощения исследования ряд функций можно объединить. Например, «Целеполагание» и «Планирование»; «Организация деятельности», «Руководство» и «Организация» … More ФУНКЦИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ